Должность

Ведущий специалист HR-службы Ташкентского областного территориального управления

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

1–3 года

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Рабочее время

8 часов

Формат работы

На месте работодателя

Адрес

Нурафшан, МСГ Мукимий, улица Тошкент Йули, 143/150

Требования

Высшее образование, желательно в сфере HR, права, экономики, управления или смежных направлений; опыт работы в HR или кадровом делопроизводстве не менее 2 лет; отличное знание Трудового кодекса Республики Узбекистан и других нормативно-правовых актов в сфере труда; практический опыт ведения кадровых документов, оформления трудовых договоров, приказов и других кадровых документов; навыки работы с HR-документооборотом и электронными системами; уверенная работа с платформами hrm.gov.uz и my.mehnat.uz; навыки работы в HRM-системе; аналитическое мышление, ответственность и умение работать с документами; свободное владение узбекским и русским языками; уверенное владение Microsoft Office.

Обязанности

Организация и координация процессов работы с персоналом в территориальном управлении и подведомственных офисах/центрах банковских услуг; оформление документов по приему на работу, переводу, назначению на должность и прекращению трудового договора; подготовка и учет трудовых договоров, приказов, отпусков, командировок, дисциплинарных и поощрительных документов; формирование и ведение личных дел сотрудников; своевременное и корректное внесение данных в HRM, hrm.gov.uz, my.mehnat.uz и другие электронные платформы; ведение данных по штатному расписанию, должностям, численности и движению кадров; участие в подборе персонала на вакантные должности; участие в поиске, отборе и приеме кандидатов; организация ознакомления новых сотрудников с внутренними правилами, коллективным договором, этическими правилами, документами по конфликту интересов и антикоррупционными документами; контроль трудовой дисциплины, посещаемости, графика отпусков и командировок; подготовка справок, рекомендаций и служебной переписки; предоставление отчетов и данных государственным органам; анализ текучести кадров; участие в организации обучения и развития сотрудников.

Условия работы

Возможность роста в одном из ведущих банков страны; достойная заработная плата; работа в высококвалифицированной команде.

Должность

Клиентский менеджер отдела розничного бизнеса Нурафшанского ОБУ — главный специалист

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

1–3 года

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Рабочее время

8 часов

Формат работы

На месте работодателя

Адрес

Нурафшан, МСГ Мукимий, улица Тошкент Йули, 143/150

Обязанности

Развитие продуктового портфеля розничных банковских услуг; установление эффективной коммуникации с розничными клиентами; консультирование клиентов по банковским услугам; качественное обслуживание клиентов и предоставление консультаций с учетом их потребностей; анализ обратной связи клиентов и улучшение услуг на ее основе; выявление потребностей клиентов и предложение подходящих продуктов и услуг; продвижение и реклама продуктов розничного бизнеса; реализация маркетинговых стратегий для привлечения молодежи, предпринимателей и малого бизнеса; регулярный анализ результатов розничного бизнеса и подготовка отчетов для руководства; прием и проверка кредитных заявок.

Требования

Высшее экономическое образование; опыт работы в банковской системе по направлению розничного бизнеса не менее 3 лет; навыки работы с розничным бизнесом и клиентами; знания в области финансового анализа, обслуживания и маркетинга; знание розничных банковских продуктов и услуг; отличное владение узбекским языком в устной и письменной форме; знание русского и английского языков будет преимуществом; навыки работы с Microsoft Office, программами для финансового анализа и отчетности; навыки работы со специальными банковскими программами.

Условия/навыки

Умение работать в команде и адаптироваться к коллективу; способность работать в напряженных и сложных ситуациях; системное и критическое мышление; умение грамотно выражать мысли письменно и устно.

Должность

Главный специалист отдела кредитования программных проектов ЦБУ 2-й категории Газалкент

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

1–3 года

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Рабочее время

8 часов

Формат работы

На месте работодателя

Регион

Ташкентская область

Обязанности

Анализ потребностей бизнеса на местных рынках и предложение банковских продуктов в соответствии с запросами клиентов; анализ конкуренции, финансово-экономических условий и потребностей клиентов в регионе; разработка стратегических планов для развития бизнеса в регионе в соответствии со стратегическими целями банка; создание новых направлений и возможностей в дополнение к действующим услугам банка; привлечение новых клиентов и укрепление отношений с ними; разработка и реализация проектов совместно с клиентами для развития бизнеса; выявление потребностей клиентов и предложение подходящих услуг/продуктов; совершенствование и оптимизация процессов обслуживания; анализ финансовых результатов банка, подготовка отчетов для руководства и содействие в принятии стратегических решений; анализ развития банка на основе динамики финансово-экономических показателей.

Требования

Высшее экономическое образование; опыт работы в банковской системе не менее 3 лет, опыт по данному направлению будет преимуществом; отличные знания в области финансового, рыночного и конкурентного анализа; способность самостоятельно и эффективно разрабатывать решения; знание банковских услуг и кредитных продуктов; отличное владение узбекским языком в устной и письменной форме; знание русского и английского языков будет преимуществом; навыки работы с Microsoft Office и автоматизированными банковскими системами.

Условия/навыки

Умение работать в команде и адаптироваться к коллективу; способность работать в напряженных и сложных ситуациях; системное и критическое мышление; умение грамотно выражать мысли письменно и устно.

Должность

Контролер ЦБУ 2-й категории Bobur

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

1–3 года

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Рабочее время

8 часов

Формат работы

На месте работодателя

Регион

Шахрихан

Обязанности

Ведение бухгалтерского учета и обслуживание клиентов; организация бухгалтерского учета с использованием современных технических средств и информационных технологий; знание правил внутреннего контроля по противодействию легализации доходов, финансированию терроризма и финансированию распространения оружия массового поражения; обеспечение правильного и достоверного отражения банковских операций в национальной и иностранной валюте на счетах бухгалтерского учета; знание операций по покупке и продаже иностранной валюты физическими лицами; ведение учета операций по депозитам физических лиц; осуществление бухгалтерских проводок; проведение международных денежных переводов, оформление банковских карт и ведение их учета; знание кассовой работы и операций.

Требования

Высшее экономическое образование; опыт работы в сфере банковского бухгалтерского учета или банковских карт не менее 2 лет; знание банковского и финансового законодательства, включая национальные нормативные документы по бухгалтерскому учету; отличное владение узбекским языком в устной и письменной форме; знание русского и английского языков будет преимуществом; навыки работы с Microsoft Office и программами для финансового анализа и отчетности.

Условия/навыки

Умение работать в команде; способность работать в напряженных и сложных ситуациях; системное и критическое мышление; умение грамотно выражать мысли письменно и устно.

Должность

Начальник отдела досудебного взыскания по физическим лицам, микро- и малому бизнесу Андижанской области

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

3–6 лет

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Рабочее время

8 часов

Формат работы

На месте работодателя

Регион

Андижанская область

Обязанности

Организация взыскания кредитной задолженности; обеспечение своевременного исполнения судебных актов, принятых в пользу банка; взаимодействие с государственными исполнителями по поиску имущества должников и принятию мер по взысканию задолженности; арест имущества, принятого в качестве обеспечения по кредиту, и выставление его на аукционные торги; обеспечение поступления взысканных средств с депозитного счета БПИ в банк; получение предложений по имуществу, не реализованному на аукционных торгах; передача исполнительных листов в Бюро принудительного исполнения; организация работ по взысканию кредитной задолженности в филиальной сети банка; управление изменениями и анализ данных; участие в разработке внутренних нормативных документов банка; выполнение других обязанностей согласно должностной инструкции.

Требования

Высшее экономическое или юридическое образование; уверенное владение MS Office и другими электронными программами; хорошее знание законодательства в сфере банковской деятельности и исполнения судебных документов; опыт работы в банковской системе по направлению проблемной задолженности или в юридической сфере не менее 5 лет; знание узбекского и русского языков.

Условия работы

Полная 5-дневная рабочая неделя; заработная плата и ежемесячная премия по результатам работы.

Должность

Главный специалист отдела кредитования программных проектов Ходжаабадского ОБУ

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

1–3 года

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Рабочее время

8 часов

Формат работы

На месте работодателя

Регион

Андижанская область

Обязанности

Анализ потребностей бизнеса на местных рынках и предложение банковских продуктов в соответствии с запросами клиентов; анализ конкуренции, финансово-экономических условий и потребностей клиентов в регионе; разработка стратегических планов для развития бизнеса в регионе в соответствии со стратегическими целями банка; создание новых направлений и возможностей в дополнение к действующим услугам банка; привлечение новых клиентов и укрепление отношений с ними; разработка и реализация проектов совместно с клиентами для развития бизнеса; выявление потребностей клиентов и предложение подходящих услуг/продуктов; совершенствование и оптимизация процессов обслуживания; анализ финансовых результатов банка и подготовка отчетов для руководства; анализ развития банка на основе динамики финансово-экономических показателей.

Требования

Высшее экономическое образование; опыт работы в банковской системе не менее 3 лет, опыт по данному направлению будет преимуществом; отличные знания в области финансового, рыночного и конкурентного анализа; способность самостоятельно и эффективно разрабатывать решения; знание банковских услуг и кредитных продуктов; отличное владение узбекским языком в устной и письменной форме; знание русского и английского языков будет преимуществом; навыки работы с Microsoft Office и автоматизированными банковскими системами.

Условия/навыки

Умение работать в команде; способность работать в напряженных и сложных ситуациях; системное и критическое мышление; умение грамотно выражать мысли письменно и устно.

Должность

Руководитель центра — бизнес-менеджер ЦБУ 2-й категории Чимбай

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

3–6 лет

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Рабочее время

8 часов

Формат работы

На месте работодателя

Регион

Чимбай

Обязанности

Руководство центром банковских услуг; эффективная организация продаж комплексных банковских продуктов и оказания услуг клиентам банка; выполнение показателей бизнес-плана, установленных для центра банковских услуг; проведение переговоров для привлечения клиентов и организация качественного обслуживания; участие во внедрении новых банковских технологий, стандартов обслуживания, изменений в клиентских и внутренних процессах банка; контроль соответствия операций и оказываемых банковских услуг требованиям законодательства и внутренним нормативным документам банка; выполнение других обязанностей согласно должностной инструкции.

Требования

Высшее экономическое образование; опыт работы в банковской системе не менее 5 лет, в том числе не менее 3 лет в основных бизнес-направлениях банка, включая обслуживание субъектов малого и среднего бизнеса или розничного бизнеса; хорошее знание законодательства банковской системы Республики Узбекистан; знание внутренних нормативных документов банка и умение применять их на практике; навыки работы с органами государственного управления и другими ведомствами; знание активных операций банка, практики управления активами и пассивами; навыки эффективного управления банковскими операциями; знания и навыки в сфере продаж банковских продуктов и привлечения клиентов; знание основ бухгалтерского учета; навыки работы с MS Office и другими электронными программами; умение работать в команде и управлять командой.

Условия работы

Возможность роста в одном из ведущих банков страны; достойная заработная плата; работа в высококвалифицированной команде.

Должность

Руководитель Центра банковских услуг 2-й категории «Яккабаг» — бизнес-менеджер

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

Более 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Продолжительность рабочего дня

8 часов

Формат работы

На территории работодателя

Место работы

Кашкадарьинская область, Яккабагский район

Обязанности

• Руководство Центром банковских услуг.• Эффективная организация продаж комплексных банковских продуктов и предоставления услуг клиентам банка.• Обеспечение выполнения показателей бизнес-плана, установленных для Центра банковских услуг.• Проведение переговоров для привлечения клиентов и организация качественного обслуживания.• Активное участие во внедрении новых банковских технологий, стандартов обслуживания и изменений во внутренних процессах работы с клиентами.• Контроль соответствия операций и банковских услуг требованиям законодательства и внутренних нормативных документов банка.• Выполнение иных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией.

Требования

• Высшее экономическое образование.• Опыт работы в банковской системе не менее 5 лет.• Опыт работы не менее 3 лет в сфере обслуживания субъектов малого и среднего бизнеса либо розничного бизнеса.• Хорошее знание законодательства Республики Узбекистан в банковской сфере.• Знание внутренних нормативных документов банка и умение эффективно применять их на практике.• Навыки взаимодействия с органами государственного управления и другими ведомствами.• Знание активных операций банка, практики управления банковскими активами и пассивами.• Знания и навыки в сфере продажи банковских продуктов и привлечения клиентов.• Знание бухгалтерского учёта и его основных принципов.• Умение работать с программами MS Office и другими электронными программами на уровне пользователя.• Навыки командной работы и управления коллективом.

Условия работы

• Возможности профессионального и карьерного роста в одном из ведущих банков страны.• Достойная заработная плата.• Работа в высококвалифицированной команде.

Должность

Заместитель начальника по работе с проблемными активами и взысканию в Андижанской области

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

Более 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Продолжительность рабочего дня

8 часов

Формат работы

На территории работодателя

Место работы

Андижанская область

Обязанности

• Организация процесса взыскания кредитной задолженности.• Обеспечение своевременного исполнения судебных документов, принятых в пользу банка.• Выявление имущества должников совместно с государственными исполнителями и принятие мер по взысканию задолженности.• Наложение ареста на имущество, принятое в качестве обеспечения по кредиту, и выставление его на аукционные торги.• Обеспечение перечисления взысканных денежных средств с депозитного счёта Бюро принудительного исполнения на счёт банка.• Получение писем-предложений по имуществу, не реализованному на аукционных торгах.• Обеспечение передачи исполнительных листов в Бюро принудительного исполнения.• Организация и координация работы с проблемными активами в подразделениях банка.• Грамотное и свободное изложение мыслей в письменной и устной форме.• Управление изменениями и анализ информации.• Участие в разработке проектов внутренних нормативных и иных документов банка.• Выполнение иных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией.

Требования

• Опыт работы не менее 6 лет в сфере проблемных активов и взыскания, финансов или судебно-правовой деятельности.• Высшее экономическое или юридическое образование.• Уверенное владение программами MS Office и другими электронными программами.• Способность самостоятельно принимать решения в пределах своих полномочий при работе с проблемными активами и взысканием.• Навыки эффективного взаимодействия с должниками.• Свободное владение узбекским языком в устной и письменной форме.• Знание русского и английского языков будет преимуществом.• Навыки эффективной работы с банковскими системами и базами данных.

Условия работы

• Работа в команде и управление коллективом.• Способность работать в условиях высокой нагрузки и сложных ситуациях.• Системное и критическое мышление.• Грамотное и свободное изложение мыслей в письменной и устной форме.• Возможности профессионального роста.• Дружный коллектив.• Инновации и современные технологии.• Достойная оплата труда.

Должность

Главный специалист по досудебному взысканию задолженности физических лиц, микро- и малого бизнеса

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

1–3 года

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Продолжительность рабочего дня

8 часов, с 09:00 до 18:00

Формат работы

На территории работодателя

Место работы

Сырдарьинская область, город Гулистан

Обязанности

• Организация взыскания кредитной задолженности.• Обеспечение своевременного исполнения судебных документов, принятых в пользу банка.• Выявление имущества должников совместно с государственными исполнителями и принятие мер по взысканию задолженности.• Наложение ареста на имущество, принятое в качестве обеспечения по кредиту, и выставление его на аукционные торги.• Обеспечение перечисления взысканных денежных средств с депозитного счёта Бюро принудительного исполнения на счёт банка.• Получение писем-предложений по имуществу, не реализованному на аукционных торгах.• Обеспечение передачи исполнительных листов в Бюро принудительного исполнения.• Участие в работе по взысканию кредитной задолженности в подразделениях банка.• Грамотное и свободное изложение мыслей в письменной и устной форме.• Выполнение иных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией.

Требования

• Высшее экономическое или юридическое образование.• Умение работать с программами MS Office и другими электронными программами.• Опыт работы не менее 3 лет в банковской системе по направлению проблемной задолженности или в юридической сфере.• Понимание законодательства в сфере банковской деятельности и исполнения судебных документов.• Знание узбекского и русского языков.

Условия работы

• Полная пятидневная рабочая неделя.• Рабочее время: с 09:00 до 18:00.• Ежемесячная премия в зависимости от объёма работы и достигнутых результатов.• Возможности профессионального развития.• Дружный коллектив и современная рабочая среда.

Должность

Заместитель директора Департамента риск-менеджмента

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

Более 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Продолжительность рабочего дня

8 часов

Формат работы

На территории работодателя

Место работы

Город Ташкент

Обязанности

• Разработка и совершенствование методологий и инструментов управления кредитным, ликвидным, рыночным, операционным, модельным, страновым, экологическим, социальным и климатическим рисками.• Осуществление независимого риск-контроля на основе принципа второй линии защиты.• Подготовка обоснованных заключений по рискам, принимаемым бизнес-подразделениями.• Разработка, пересмотр и обеспечение соответствия заявления о риск-аппетите стратегии банка.• Своевременное выявление, оценка и мониторинг рисков, а также подготовка соответствующей отчётности.• Разработка системы раннего предупреждения, организация мониторинга индикаторов и оперативная эскалация сигнальных случаев.• Оценка практики классификации качества активов и формирования резервов на покрытие возможных потерь.• Подготовка заключений по рискам, связанным с новыми продуктами, услугами и проектами.• Проведение ежеквартальных стресс-тестов и оценка влияния результатов на лимиты, риск-аппетит и капитал.• Оценка риск-профиля банка.• Представление периодической отчётности Наблюдательному совету, Комитету по управлению рисками и Правлению банка.• Организация тренингов и семинаров для повышения культуры управления рисками среди сотрудников банка.• Анализ пруденциальных нормативов и ковенантов, установленных международными финансовыми институтами.• Оценка надёжности и эффективности внутренних моделей банка.• Автоматизация процессов управления рисками и контроль качества данных.• Оперативная эскалация при нарушении показателей риск-аппетита и лимитов, а также подготовка корректирующих рекомендаций.• Анализ ситуации на внешних рынках и в отраслях экономики, подготовка предложений по ограничению кредитования.• Изучение причин повышения уровня риска по кредитам и подготовка соответствующих предложений.• Подготовка заключений по рискам проектов, связанных с кредитованием, гарантиями, факторингом и лизингом.• Разработка скоринговых и рейтинговых моделей для оценки кредитоспособности клиентов.• Мониторинг рисков концентрации кредитного портфеля по отраслям, регионам, продуктам и крупным заёмщикам.• Интеграция ESG- и климатических рисков в общую систему управления рисками банка.• Участие в разработке и совершенствовании процесса ICAAP.

Требования

• Степень бакалавра или магистра в области риск-менеджмента, математики, статистики, банковского дела, финансов или экономики.• Опыт работы не менее 7 лет в должности риск-менеджера по кредитным рискам, андеррайтера или кредитного аналитика.• Опыт работы на руководящей должности не менее 3 лет.• Глубокое понимание стоп-факторов, скоринга, финансовых рисков и анализа кредитного портфеля.• Знание требований Центрального банка в сфере управления рисками.• Опыт развития, обучения и наставничества сотрудников.• Опыт взаимодействия с инспекциями Центрального банка, внешними аудиторами и международными финансовыми институтами.• Наличие сертификатов FRM или PRM будет преимуществом.• Навыки работы с Excel, Power BI, SQL, Python или аналогичными платформами.• Свободное владение узбекским языком, хорошее знание английского и русского языков.• Развитые коммуникативные, аналитические навыки и критическое мышление.• Стрессоустойчивость.

Условия работы

• Возможности профессионального и карьерного роста.• Профессиональный и дружный коллектив.• Работа с инновациями и современными технологиями.• Активное участие в стратегической системе управления рисками банка.• Достойная заработная плата.

Должность

Начальник отдела кредитования программных проектов Самаркандского ЦБУ

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

3–6 лет

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Продолжительность рабочего дня

8 часов

Формат работы

На территории работодателя

Место работы

Город Самарканд

Обязанности

• Анализ потребностей бизнеса на местном рынке и предложение банковских продуктов, соответствующих запросам клиентов.• Анализ конкурентной среды, финансово-экономических условий и потребностей клиентов в регионе.• Разработка стратегических планов по развитию бизнеса в регионе в соответствии со стратегическими целями банка.• Создание новых направлений и возможностей в дополнение к действующим услугам банка.• Привлечение новых клиентов и укрепление отношений с действующими клиентами.• Разработка и реализация проектов, направленных на развитие бизнеса совместно с клиентами.• Выявление потребностей клиентов и предложение соответствующих услуг и продуктов.• Совершенствование и оптимизация процессов банковского обслуживания.• Анализ финансовых результатов банка и представление отчётов руководству.• Содействие в принятии стратегических решений.• Анализ развития банка на основе динамики финансовых и экономических показателей.

Требования

• Высшее экономическое образование.• Опыт работы в банковской системе не менее 5 лет.• Опыт работы по соответствующему направлению будет преимуществом.• Глубокие знания в области финансового, рыночного и конкурентного анализа.• Способность самостоятельно разрабатывать эффективные решения.• Хорошее знание банковских услуг и кредитных продуктов.• Свободное владение узбекским языком в устной и письменной форме.• Знание русского и английского языков будет преимуществом.• Навыки работы с программами Microsoft Office и автоматизированными банковскими системами.

Условия работы

• Умение работать в команде и адаптироваться к коллективу.• Способность работать в условиях высокой нагрузки и сложных ситуациях.• Системное и критическое мышление.• Грамотное и свободное изложение мыслей в письменной и устной форме.• Возможности профессионального и карьерного роста.• Дружный и профессиональный коллектив.• Работа с инновационными технологиями.• Достойная заработная плата.

Должность

Главный специалист Управления информационно-аналитической работы

Уровень дохода

Не указан

Опыт работы

Не менее 2 лет в сфере информационных технологий или информационной безопасности, а также не менее 1 года в направлении экспертизы соответствия требованиям кибербезопасности

Тип занятости

Полная занятость

Оформление

Трудовой договор

График работы

5/2

Продолжительность рабочего дня

8 часов

Формат работы

На территории работодателя

Место работы

Город Ташкент

Обязанности

• Участие в качестве эксперта в процессах выявления, категорирования, экспертизы и оценки безопасности объектов критической информационной инфраструктуры.• Участие в деятельности комиссий и рабочих групп.• Организация и координация проведения комплексной экспертизы технических заданий и информационных систем в уполномоченных организациях на соответствие требованиям информационной безопасности и кибербезопасности.• Проведение экспертизы технических заданий информационных систем, планируемых к внедрению в банке, с точки зрения информационной безопасности и кибербезопасности, а также подготовка соответствующих заключений.• Подготовка аналитических материалов по исполнению законов, указов и постановлений Президента, решений Кабинета Министров, Центрального банка и Правления банка в сфере информационной безопасности и кибербезопасности.• Регулярный мониторинг изменений в законодательстве, нормативно-правовых документах и отраслевых стандартах, анализ их влияния на деятельность банка.• Подготовка предложений по внесению изменений и дополнений в политику информационной безопасности.• Рассмотрение проектов внутренних документов других подразделений банка на соответствие требованиям безопасности.• Участие в разработке организационных и технических мероприятий, направленных на обеспечение информационной безопасности и кибербезопасности.• Подготовка официальных писем, служебной переписки, информационно-аналитических материалов и отчётов.• Анализ результатов проверок и аудита, подготовка обоснованных предложений по устранению выявленных недостатков.• Изучение используемых в банке систем Firewall, WAF, IDS/IPS, SIEM, EDR/XDR, DLP, PAM и IAM, а также оценка их эффективности.• Изучение международного опыта, современных методов и инструментов в сфере информационной безопасности и кибербезопасности, оценка возможностей их применения в деятельности банка.• Участие в разработке технических заданий на внедрение и модернизацию систем безопасности и средств защиты.• Изучение инцидентов информационной безопасности, анализ причин их возникновения, разработка предложений по устранению последствий и предотвращению повторных случаев.

Требования

• Опыт работы не менее 2 лет в сфере информационных технологий или информационной безопасности.• Опыт работы не менее 1 года в направлении экспертизы соответствия требованиям кибербезопасности.• Знание законодательства Республики Узбекистан в сфере информационной безопасности, защиты персональных данных, электронного правительства, а также соответствующих подзаконных актов.• Навыки системного анализа, оценки и пересмотра рисков информационной безопасности и кибербезопасности.• Способность разрабатывать обоснованные предложения по снижению или устранению рисков.• Знание стандартов и методологий ISO/IEC 27001, ISO/IEC 27002, ISO 27005, NIST Cybersecurity Framework, CIS Controls и OWASP Top 10.• Знания в области управления рисками, инвентаризации информационных активов, разработки политик и стандартов безопасности.• Глубокие знания технологий TCP/IP, DNS, DHCP, NAT, VLAN, VPN, LAN/WAN, Routing и Switching.• Опыт администрирования серверов Windows Server и Linux.• Навыки работы с Active Directory, Group Policy, DNS и Certificate Services.• Знание принципов управления технологиями Firewall, WAF, IDS/IPS, Proxy и VPN.• Опыт работы с IBM QRadar, Splunk, Microsoft Sentinel, ArcSight или другими SIEM-системами.• Навыки работы с решениями EDR/XDR, DLP, PAM и IAM.• Знание инструментов Vulnerability Assessment и Penetration Testing.• Опыт проведения аудита информационной безопасности, оценки уязвимостей и организации мониторинга безопасности.• Знание русского языка не ниже уровня B2, свободное устное и письменное владение — обязательно.

Условия работы

• Работа в профессиональной и высококвалифицированной команде.• Возможность работать с современными системами информационной безопасности и кибербезопасности.• Возможности профессионального развития и повышения квалификации.• Достойная заработная плата.